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学历要求:大专  |  工作经验:1-3年  |  工作地点:兰山  |  招聘人数:1人  |  薪资待遇:1000~1500元/月  |  2016-03-06 更新

职位描述:岗位职责1、协助制定公司人力资源整体战略规划;2、起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;3、监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系,提出激励计划和具体实施办法,完善激励机制提出建议,负责薪酬计发管理为薪酬决策提供支持;4、制定招聘计划和程序,开...
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